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| 职位 | 合伙人 |
| 发布时间： | 2019-03-12 |
| 截止日期 | 2019-12-01 |
| 工作地点： | 江北区 |
| 招聘人数： | 10 |
| 薪酬范围： | 面议 |
| 学历要求： | 硕士 |
| 外语要求： | 英语 |
| 职位描述： | 合伙人：有一定业绩要求（本所授薪律师晋升合伙人的，第一年所得时薪工资可计入考核业绩，但不超过一定金额） 北京市隆安（重庆）律师事务所诚邀有志之士加盟！ 1.提供有竞争力的待遇，级别越高待遇越高； 2.各级合伙人均享有表决权、分红权、退休金领取权、特别办公条件等权利； 3.担任专业委员会、行业委员会职务可获业务支持及其他奖励。 |
| 备注说明： | 一、关于隆安 北京隆安成立于1992年，在全国有20多家机构，并正在国内外迅速拓展。隆安在《亚洲法律杂志》（alb）2013～2016“亚洲最大50家律所”榜单位列第9。隆安设立了全国性的众多专业委员会，提供完整的专业产品体系、vi及文书格式等规范执业参考体系。 隆安已获批采取特殊的普通合伙制度，在执业风险日益加大的今天，这一点尤为重要。 隆安各专业方向相对比较平衡。这可以保证最大多数的律师较为平等地享受隆安的品牌。 我们的愿景：同兴隆 共平安 我们的使命：提供专业服务 共建幸福平台 我们的核心价值观：和为贵 专为先 各项支持： 01工作环境优美，交通便利 事务所坐落于江北嘴cbd公园教堂对面，很好找；风景很美，还很便利；两个轻轨站都只需4分钟步行，车库近在咫尺，车位充足，还配有厨房和午睡设施。 02公共资源公平共享 所有公共资源，包括来自总部或兄弟分所的案源以及其他业务机会或评优机会，均有公开公正的分配机制；分红、奖金、退休金，都有明确的计点分配机制，强调以机会均等保障内部和谐。 03行政服务周到亲切 事务所配备了行政、财务、人事、客户服务、新媒体等后勤岗位，还可为全体律师提供计时收费的私人秘书服务；后勤团队经验丰富，行政服务周到亲切。 04“三合一”薪酬体系打造弹性团队 我们采用合伙人及独立律师之间的分成制、公共助理的时薪制、私人助理的月薪制“三合一”的科学薪酬体系；在尊重律所传统薪酬制度的基础上，通过内部人才分时共享打造成规模的授薪团队，让合伙人以及独立律师无须承担私人助理的薪酬压力，就拥有高质量高弹性的承办团队；让年轻律师获得更多收入、更广阔的成长空间。 05引导式的专业化建设思路 事务所与总部对接设立众多专业委员会，担负各专业的“产品研发、团队培训、业务推广、质量监控”四大职能，并规定了明确的遴选、奖惩机制；事务所创设了专业律师评定制度，对于被评定的专业律师在从事相应专业工作时给予更高的薪酬，以经济杠杆促进专业化建设，避免了强制专业化的种种阻力和弊端。 06和谐的氛围与透明的制度 事务所倡导相互帮助和坦诚沟通，同事关系和谐、健康。律所制度经征求全所意见、遵循民主程序制定，每一位律师加入之前都会完整充分披露并详细解说、答疑；只要不恶意违反公之于众的制度，不用担心“得罪”任何人。 无论是否有意加盟，都欢迎联系博天堂手机版下载（将邮箱发到以下邮箱或微信号即可），获取本所20余份管理制度，欢迎批评指正。 |
| 地址： | 重庆市江北区江北嘴桂花街42号2-2 |
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| 电话： | 023-63677699 |
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